_1 الإلمام بقانون إدارة الموارد البشرية
_2 _ إدراك الفرق بين أعمال إدارة الموارد البشرية وبين إدارة شؤون الموظفين
_3 _ إدراك الفرق بين مفهوم السياسات ومفهوم الإجراءات المدرجان في استراتيجية المؤسسة
_4 _الميزات الشخصية من الخبرة ، الكفاءة ، قوة الشخصية ، روح العمل الجماعي